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Evaluación del tiempo de desplazamiento y el medio de transporte utilizado para ir de la casa al trabajo y al contrario
La aplicación de los cuestionarios debe realizarse garantizando la reserva y la confidencialidad de la información, siguiendo las instrucciones y condiciones establecidas en los manuales del agraciado de cada individuo de los cuestionarios de la batería.
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Actividades como pausas activas, programas de control y talleres sobre Vigor mental son excelentes complementos para un aplicación de manejo del riesgo psicosocial. Estas actividades ayudan a los empleados a manejar el estrés y a mejorar su calidad de vida.
Cuando la aplicación la realice psicólogos especializados en seguridad y Vigor en el trabajo contratados externamente, serán los responsables de la Cumplimiento y custodia de los instrumentos de evaluación.
Por otra parte de los instrumentos señalados anteriormente, los empleadores o contratantes podrán utilizar herramientas adicionales para evaluar los factores individuales y los efectos de los factores de riesgo psicosocial, que faciliten la identificación temprana de síntomas y signos asociados al estrés sindical y la gestión psicosocial oportuna.
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Según la normativa colombiana, es obligatorio que las empresas realicen esta evaluación para detectar posibles riesgos y tomar medidas preventivas que minimicen el impacto sobre los empleados.
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Estos objetivos buscan no solo identificar potenciales amenazas para la Salubridad mental de los empleados, sino igualmente proponer medidas correctivas y preventivas para consolidar un bullicio de trabajo seguro y batería de riesgo psicosocial de la empresa ejemplo sas saludable.